Jeudi 31 octobre 2013

Témoignage d’un employé du siège

Voici bientôt un mois que tout a commencé.
Ce blog est suivi sur tous les continents, des Etats Unis à l’Indonésie, en passant par de nombreux pays d’Europe où Avon est implanté.
Le blog enregistre aussi des milliers de vues à ce jour.

Nous sommes suivis par des employés du monde Avon, inquiets de ce qui se passe ici en France pour nous,  mais aussi inquiets pour eux et leur devenir professionnel.

Nous savons aussi que nous sommes lus par le Top Management d’Avon et leurs soutiens juridiques extérieurs, responsables de cette situation.

Nous recevons des messages de soutien de nos amis collègues du monde entier et tous mentionnent la même chose : le silence de leur Top Management, les non réponses à leurs questions, le fait qu’ils ne savent pas, que ce n’est que « rumeurs et spéculations ».

Comment osez-vous mentir ? Quelle raison légitime peut on trouver à refuser de dire ?

Testimony of an employee

It all began almost one month ago. This blog is followed on every continent, from the United States of America to Indonesia, including a lot of European countries where Avon is located.

This blog has also recorded thousands of views so far.

We are followed by Avon’s employees worldwide who are worried not only about the situation in France but also about themselves and their own professional future.

We also know that we are followed by Avon’ s top management and its external legal advisers who are responsible for this situation.

We receive messages of support from our colleagues from all over the world and they all point the same thing out:  the silence of their managers, the failure to answer their questions, the fact that no one knows what happens and that it’s just a swirl of ‘rumours and speculation’.

How dare you lie to us? Is there any legitimate reason for refusing to communicate?