Vendredi
11 octobre 2013
Le CE s’est réuni toute la matinée dans une salle
pour faire le point sur l’avancée du dossier.
11 h – Tous les employés sont invités à prendre part
à une webcast lancée par la direction
européenne ayant pour thème l’importance des vendeurs indépendants au sein
d’Avon. Malgré la situation actuelle, les employés ont tenu à assister à cette webcast pour montrer leur attachement à
la société.
12 h 30 – Un groupe se forme pour travailler sur le
plan de communication et la stratégie à mettre en œuvre.
14 h – Mise en ligne du blog http://www.nousnesommespasdeschiffres.blogspot.fr qui retrace le déroulement des journées au
siège depuis le mercredi 02 octobre 2013. Création de la page Facebook https://www.facebook.com/pages/D%C3%A9fense-des-salari%C3%A9s-et-Ambassadrices-eurs-Avon-en-France/534362569972243?skip_nax_wizard=true#
et du compte Twitter https://twitter.com/nnspdc. Ils sont destinés à recueillir les témoignages des vendeurs indépendants et le soutien du grand public et des pouvoirs publics.
14 h 15 – Diffusion auprès des employés du siège,
des vendeurs indépendants et du grand public.
15 h 30 – Envoi des SMS aux vendeurs indépendants
pour les encourager à consulter et à partager les liens mentionnés ci-dessus à
un maximum de personnes. Le message communiqué est le suivant :
« Faites entendre votre voix et diffusez
l'information : NOUS NE SOMMES PAS DES CHIFFRES ».
18h53 : Les emails envoyés par le CE ont été supprimés des boites emails des employés qui ne les avaient pas encore lus.
18h53 : Les emails envoyés par le CE ont été supprimés des boites emails des employés qui ne les avaient pas encore lus.
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The Works
Council met during the entire morning in a room to take stock of the situation.
11 am: all the
employees are invited to participate to a webcast launched by the European
management. The webcast is about the importance of direct sellers in Avon. In
spite of the current situation, the employees wanted to participate to this
webcast in order to show their devotion to the company.
12:30 pm: a
group is created to work on the communication plan and strategy that need to be
implemented.
2 pm: the blog http://www.nousnesommespasdeschiffres.blogspot.fr is put online. It details everything that’s happened
in the company since Wednesday 2nd October. Creation of the Facebook
page https://www.facebook.com/pages/D%C3%A9fense-des-salari%C3%A9s-et-Ambassadrices-eurs-Avon-en-France/534362569972243?skip_nax_wizard=true# and Twitter account https://twitter.com/nnspdc, which aim to gather the messages of the
direct sellers and have the support of the public and the authorities.
2:15 pm: the
above-mentioned links are circulated to all employees, direct sellers as well
as the public.
3:30 pm: Text
messages are sent to the direct sellers to encourage them to visit the
above-mentioned websites and share them to as many people as possible. The
following message is sent:
“Let your voice
be heard and spread the information: WE ARE NOT FIGURES”.
6:53pm : The emails sent by the Works Council were removed from the mailboxes of the employees who hadn't read them yet.
6:53pm : The emails sent by the Works Council were removed from the mailboxes of the employees who hadn't read them yet.
Elle est belle la démocratie! Courage!
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